Haber Detayı
06 Temmuz 2021 - Salı 15:10 Bu haber 27370 kez okundu
 
​YARGITAY KARARI: İŞ YERİNDE HIRSIZLIK NEDENİ İLE İŞVERENİN SÖZLEŞMEYİ FESHİ HAKKI VARDIR
​YARGITAY KARARI: İŞ YERİNDE HIRSIZLIK NEDENİ İLE İŞVERENİN SÖZLEŞMEYİ FESHİ HAKKI VARDIR
Yargıtay K. Haberi
​YARGITAY KARARI: İŞ YERİNDE HIRSIZLIK NEDENİ İLE İŞVERENİN SÖZLEŞMEYİ FESHİ HAKKI VARDIR

​YARGITAY KARARI: İŞ YERİNDE HIRSIZLIK NEDENİ İLE İŞVERENİN SÖZLEŞMEYİ FESHİ HAKKI VARDIR

 

İşçinin İşyerinden hırsızlık yapması durumunda işverenin direk haklı fesih yapma hakkı vardır. Bu konuda işçiye ihtar verilmesine de gerek yoktur. Zira Disiplin yönetmeliğinde 1.hırsızlık yapılması durumunda ihtar, 2. hırsızlık yapılmasında ücret kesme cezası gibi bir düzenleme yapılamaz.

Dolayısı ile işverenin bu durumu fiili olarak ispatlaması durumunda direk haklı fesih yapma hakkı vardır. Yapılan fesih işleminden sonra işçinin Kıdem Tazminatı alamayacağı ise diğer Yargıtay Kararında da açıkça görülmektedir.

.

Rıza KARAMAN

Mevzuat Grup Başkanı

.

 

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi’nin 25.12.2018 Tarihli ve 2007/34526 E. ve 2008/35324 K. sayılı kararı emsal niteliktedir: 

“… Taraflarca dosyaya sunulan deliller birlikte değerlendirildiğinde: davacı işçinin … tarihinde ameliyathanede hazırlanan on adet … isimli ilaçtan iki tanesini aldığı tanık beyanları ile kuşkuya yer vermeyecek şekilde belirlenmiştir. Olayın gelişme süreci de bu durumu doğrulamaktadır. Davacı işçi tarafından beş gün sonra … Ruh ve Sinir Hastanesi Toksikoloji Laboratuvarıdan alınan tahlil raporunun da sonuca etkisi bulunmamaktadır. Bu durumda davalı işveren tarafından yapılan feshin, haklı olduğu sonucuna ulaşılmaktadır. Böyle olunca kanun hükümleri uyarınca kıdem ve ihbar tazminatı isteklerinin reddi yönünde hüküm kurulmalıdır.

.

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi’nin 17.01.2000 tarih ve E.1999/17566, K.2000/101 sayılı kararı emsal niteliktedir: “

Hırsızlık olayının işyeri ile ilgili olması halinde ihbar ve kıdem tazminatlarına hak kazanılmaz.

Kaynak: Editör:
Etiketler: ​YARGITAY, KARARI:, İŞ, YERİNDE, HIRSIZLIK, NEDENİ, İLE, İŞVERENİN, SÖZLEŞMEYİ, FESHİ, HAKKI, VARDIR,
Yorumlar
Haber Yazılımı