Haber Detayı
03 Eylül 2019 - Salı 21:42 Bu haber 45265 kez okundu
 
KAMU İŞÇİLERİ İÇİN MAAŞ HESAPLAMA PROGRAMI
www.kamuiscisi.net Mevzuat Ekibinin 16 Yıllık deneyimi ile www.alomaliye.com Yazılım Hizmetlerinin 29 Yıllık deneyimi bir arada. 696 KHK Kapsamında çalışan işçilerinizin Maaş Hesaplarını güncel mevzuata uygun yapan "Kamu İşçi Maaş Hesaplama Programı" Hakkında En Yetkili Kişilerden detaylı bilgi almak için aşağıdaki numaradan ulaşabilirsiniz. www.kamuiscisi.net Mevzuat Ekibi 0 546 502 28 36
Danışmana Sor Haberi
KAMU İŞÇİLERİ İÇİN MAAŞ HESAPLAMA PROGRAMI

Makaleleri üstteki kısayolları kullanarak Facebook , Twiter'da ve Watsup'da kolayca paylaşabilirsiniz.  Kurumsal Mevzuat Bildirim Platformunda "Reklam yok, Magazin yok, Makale var"...Takipte kalın, geride kalmayın... www.kamuiscisi.net Mevzuat Grubu

MEVZUAT GRUP BAŞKANIMIZ SAYIN KARAMAN alomaliye yazılımlarını tavsiye etmektedir. Gerekli teknik bilgileri kendisinden alabilirsiniz..0532 060 06 41    alomaliye yazılımlarını kullanın hata yapmayın....

.

KAMU İŞÇİLERİ İÇİN MAAŞ HESAPLAMA PROGRAMI

696 KHK Kapsamında çalışan işçilerinizin Maaş Hesaplarını güncel mevzuata uygun yapan "Kamu İşçi Maaş Hesaplama Programı" Hakkında En Yetkili Kişilerden detaylı bilgi almak için aşağıdaki numaradan ulaşabilirsiniz.

Programın Kapsamı

Kamu kurumlarında 657 sayılı Kanunun 4/D Bendi kapsamında çalışan sürekli işçilerin, bordrolama, puantaj hesaplama, SGK Bildirimleri, Toplu İş Sözleşmeleri, Sendika Dosyaları, Özlük Bilgileri, Avans, İcra, Yol, Yemek, Taşıt, İkramiye, Çocuk Yardımı, Yakacak Yardımı, Sorumluluk Primi, Öğrenim Yardımı, Bayram, Evlenme, Doğum, Ölüm, Tabii Afet, Askerlik ve Hastalık Yardımları, Hafta ve Genel Tatillerde Çalışma Ücretleri, Gece Çalışması, Fazla Mesai Ücreti ve Maaş Hesaplamaları artık tek programda!

Ergonomik, Hızlı ve Basit

Taşerondan kamuya geçen işçilerin puantaj hesaplamalarını 29 yıldır Puantaj alanında uzman ekibe bırakın!

375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 23 ve 24 Maddeleri Uyarınca İdarelerce Sürekli İşçi Kadrolarına Geçirilen İşçilerin Ücret İle Diğer Mali ve Sosyal Haklarının Belirlenmesinde Esas Alınacak Toplu İş Sözleşmesi Hükümlerine Uygundur.

BAZI ÖZELLİKLER...

  • RAPOR Almış Personeller Topluca SGK’dan Online Programa Aktarılır.
  • Ödeme Emri Belgesi
  • Personel Bildirimi Raporu
  • SGK’dan Online Olarak Geriye Dönük Tüm Tahakkuklar ve Hizmet Listesi Alınır.
  • SGK’dan Online Aylık Tahakkuk Kontrolü Yapılır. (Verilip-Verilmediği Kontrolü)
  • e-Bildirge SGK’ya Otomatik Gönderilir
  • İşçi Giriş ve Çıkışı SGK’ya Otomatik Gönderilir
  • Muhtasar Beyanname XML Dosyası Otomatik Hazırlanır
  • Puantaj Hesaplama Sistemi
  • 15-14 veya 1-30 Arası Bordroloma Dönemi
  • Otomatik Takvim / Gün Aktarma Modülü
  • Maaş ve Bordrolama Modülü
  • Tediye Bodrosu
  • İşçi Özlük Modülü
  • Avans, İzin, İcra, Fazla Mesai Yönetimi
  • Zorunlu BES, Özel Sağlık Sigortası Modülü
  • Yüzlerce Raporlama
  • Toplu Sözleşme ve Sendika Modülü
  • İster Puantaj cetvelinden ister işçi kartından puantaj girişlerini yapaiblirsiniz.
  • Puantaja dayalı 400 adet raporlama...
  • ve diğer yüzlerce özellik..

Programa ait tüm özelliklerin içinde olduğu Teknik Şartnameyi ve Referanslarımızı talep edebilirsiniz. 

696 KHK Kapsamında çalışan işçilerinizin Maaş Hesaplarını güncel mevzuat uygun yapan "Kamu İşçi Maaş Hesaplama Programı" Hakkında En Yetkili Kişilerden detaylı bigi almak için aşağdaki numaradan ulaşabilirsiniz.

 

 

Rıza KARAMAN  -  

Araştırmacı-Yazar (Araştırmadan Yazmaz) 

Kamu İhale Mevzuatı Uzmanı (16 Yıl 3000+  Eğitim ve Seminer)

Kıdemli İş Kanunu Uzmanı

SGK Mevzuatı Uzmanı

0 532 06 006 41

linkedin.com/in/riza-karaman-10b42b191

Mail:kamuiscisi.turkiye@gmail.com

Kaynak: (Kİ) - www.kamuiscisi.net Editör: Admin
Etiketler: KAMU, İŞÇİLERİ, İÇİN, MAAŞ, HESAPLAMA, PROGRAMI,
Yorumlar
Haber Yazılımı